Alle artikelen
JPR Advocaten is de beste dienstverlener van 2022 volgens MT1000
JPR Advocaten is de beste dienstverlener van 2022 in de categorie Advocatuur en Notariaat. Op donderdag 8 december...
JPR advocaten
Proeftijdontslag voor aanvang dienstverband, mag dat?
Werkgevers kunnen om allerlei redenen besluiten dat minder personeel nodig is. Bijvoorbeeld vanwege een daling van de...
Leonie Ouwersloot-Koster
Verboden liefdesrelatie op de werkvloer! Of toch niet?
De afgelopen periode is er veel aandacht voor ongewenste intimiteiten (seksuele intimidatie) op de werkvloer. Met deze...
Ruben Schuurman
Wie doet wat in de keten van verwerkings-verantwoordelijken?
Om persoonsgegevens rechtmatig te mogen verwerken moet de verwerkingsverantwoordelijke een geldige grondslag hebben....
Meld je aan voor onze nieuwsbrief
Ontvangt als eerste alle relevante juridische ontwikkelingen.
Ontslag op staande voet en het belang van de onverwijldheid
De wet geeft de werkgever de mogelijkheid om een werknemer op staande voet te ontslaan. Omdat een ontslag op staande...
Bo Simmelink
Waarom mag een recherchebureau nu wél een werknemer controleren?
In de blog van 6 oktober 2022 hebben collega’s een uitspraak van een Limburgse kantonrechter besproken. Deze ging over...
Wouter Ribbers
Stappenplan aanpak woonoverlast
Overal waar mensen (dicht bij elkaar) wonen, is er vroeg of laat wel eens sprake van overlast. Voor verhuurders van...
Lonneke Derksen
Controle van patiëntendossiers niet op orde? Immateriële schadevergoeding dreigt!
De Rechtbank Zeeland West-Brabant deed uitspraak in een zaak tussen een ziekenhuispatiënt en het Bravis Ziekenhuis. De...
Alle artikelen