Actueel
De juridische praktijk is een dynamische wereld. Bijvoorbeeld omdat nieuwe jurisprudentie en andere ontwikkelingen voortdurend leiden tot aanpassingen van wetten en regels. JPR houdt je graag op de hoogte. Hieronder tref je een overzicht aan van onze nieuwsartikelen, publicaties en blogs.
Alle artikelen

Toch geen transitievergoeding bij langdurige arbeidsongeschiktheid?
Sinds 1 juli 2015 zijn werkgevers verplicht een transitievergoeding te voldoen aan de werknemer van wie de...

Nieuwe Arbowet: de belangrijkste wijzigingen
Vanaf 1 juli 2017 is de nieuwe Arbowet van kracht. Met de nieuwe Arbowet wil de regering zoveel mogelijk beroepsziekten...

Privacy van de zieke werknemer
Veel werkgevers weten al dat zij een zieke werknemer niet mogen vragen naar medische klachten. Op grond van de Wet...

Samen tegen pesten
Foto: www.stoppestennu.nl/doneren-sponsoren...

Op staande voet ontslagen... Wat nu?
Wanneer uw werkgever u op staande voet heeft ontslagen, dient hij hiervoor een geldige reden te hebben. Deze geldige...

Grote impact van de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren
De Eerste Kamer stemde op 8 november 2016 in met het initiatiefvoorstel Wet normalisering rechtspositie ambtenaren...

Actuele ontwikkelingen in de wetgeving
Ook 2017 is weer een jaar van veranderingen. Uiteraard weten wij ook niet hoe het politieke speelveld er na de...

Transitievergoeding nu ook verschuldigd aan AOW-gerechtigden? Verrassende uitspraak hof Den Bosch
Transitievergoeding De werkgever is aan de werknemer een transitievergoeding verschuldigd, indien de...

Kantoorkosten? Zó 2016
Sinds jaar en dag worden in de advocatuur ‘kantoorkosten’ doorberekend. Dit zijn kosten voor de “voor de cliënt gedane...

Transporteur of expediteur aansprakelijk voor de loonbetaling aan derden? Jazeker!
Op 1 juli 2015 is de Wet aanpak schijnconstructies (WAS) in werking getreden. De WAS beoogt schijnconstructies te...

Kerstborrel op het werk? Maak het niet te bont!
Op een kerstborrel kan een borreltje teveel nog wel eens tot arbeidsrechtelijke consequenties leiden. Dat laat een...
Alle artikelen
Meld je aan voor onze nieuwsbrief
Ontvang als eerste alle relevante juridische ontwikkelingen.